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    Archived pages: 475 . Archive date: 2014-06.

  • Title: Responsabilité sociale des entreprises - Club FACE HERAULT
    Descriptive info: .. ACCUEIL.. CLUB.. ACTUALITES.. QUI SOMMES-NOUS ?.. LES MEMBRES.. NOS PARTENAIRES.. TEMOIGNAGES.. ANNUAIRE ZFU.. EMPLOI.. PARRAINAGE.. PROFILIERES.. FACENERGIE SPORT.. CLAUSES D'INSERTION.. EMPLOI AU FÉMININ.. EGALITE.. MEDIATION.. FACE CITE.. MEDIATION SOCIALE ENERGIE.. ACCOMPAGNEMENT VERS L'AUTONOMIE.. ISIGAZ.. PAS A PAS.. ECOLE.. GRAINES D'ENTREPRISES.. OUVERTURE AU MONDE DE L'ENTREPRISE.. ACTU.. ON PARLE DE NOUS.. LETTRES MENSUELLES.. AGENDA.. PUBLICATIONS.. CONTACT.. Ce qu'ils pensent de FACE !.. Les premiers contacts avec mon mentor ont été très bénéfiques.. Le forum m'a permis de décrocher un stage chez Dell.. Grâce au forum, je me suis portée volontaire pour présenter le projet de la classe devant un jury.. A Facenergie, on est nous-mêmes !.. Réduction d'impôt et responsabilité.. Impôts : IR et ISF Comme tous les ans vous venez de recevoir votre déclaration d'impôts ? Cette année, empruntez les sentiers de la responsabilité, transformez votre impôt en don ! Non seulement vous nous aiderez à mettre en oeuvre nos actions de lutte contre l'exclusion sous toute ses.. Restez connecté.. Agenda FACE.. Juin 2014.. L.. Ma.. Me.. J.. V.. S.. D.. 1.. 2.. 3.. 4.. 5.. 6.. 7.. 8.. 9.. 10.. 11.. 12.. 13.. 14.. 15.. 16.. 17.. 18.. 19.. 20.. 21.. 22.. 23.. 24.. 25.. 26.. 27.. 28.. 29.. 30.. Nos entreprises membres.. Indicateurs d'activité.. Quelques chiffres sur l'activité 2011.. Bénéficiaires.. 4970.. Collaborateurs mobilisés.. 694.. Entreprises adhérentes.. 163.. Accompagnements sociaux.. 12703.. Taux d'accès à l'emploi.. 63%.. Entreprises du Réseau égalité.. 1239.. S'abonner au fil d'actualité FACE.. Move.. Afficher.. 0.. |.. Articles.. FACE à l Emploi.. Dernier article.. Autres articles.. Parrainage.. Profilières.. Facenergie.. Clauses d'insertion.. Semaine Portes Ouvertes.. En route vers l'emploi.. Handicapacités.. APPELS A PRESCRIPTEURS.. Il est urgent (et possible) d'agir.. A FACE, nous avons toujours été dans une démarche positive et constructive.. Nous.. FACENERGIE SPORT : recruter autrement !.. Pour sa 9e édition, le lieu est de prestige et le partenariat exceptionnel.. Le.. FACENERGIE SPORT 2014 : Décroche ton job !.. Si tu as entre 18 et 25 ans et que tu habites dans un quartier prioritaire de.. Emploi au féminin.. Action menée pour la première fois en 2013 20 candidates accompagnées LE PRINCIPE Des.. EMPLOI AU FEMININ: Appel à candidatures.. FICHE DE LIAISON, CLIQUER ICI FICHE ACTION à destination des prescripteurs, CLIQUER.. Speed interview pour les personnes en recherche d'emploi.. Parrainage: appel à candidatures.. Facenergie Sport : une participation toujours plus nombreuse !.. Le sport et l’entreprise parlent le même langage.. Offrir des jobs avec FACENERGIE Sport.. Miser sur le foot pour décrocher son premier emploi.. Permis Sport Emploi booste les jeunes.. Avec Permis Sport Emploi, tous les espoirs sont permis !.. Appel à prescriptions : parrainage groupe 52.. Handijob : même combativité dans la recherche d’emploi et le sport.. BLOG DE l'EGALITE.. Plan d'action.. Réseau 1000 entreprises pour l'égalité.. Outils.. Equilia.. L'accès au logement, terrain de discrimination.. Du nouveau sur le terrain du logement.. Bien qu’à la traine en nombre.. Le péril Jeune : les 18-25 ans face à l'emploi.. La métaphore maritime est bien souvent de mise dans.. Ecarts de revenus au sein des couples.. Le 6 Mars  ...   communauté.. Pour la quatrième année, FACE Hérault organise avec ses partenaires (1) la Semaine.. Les parcours de vie des migrants du 31 Cours Gambetta.. Le Café social, un nouveau lieu de ressources et de partage.. FACE Hérault accompagne la réhabilitation du Petit Bard.. Bientôt des abeilles sur les toits des entreprises de la zone franche ?.. Mon quartier, il me plaît !.. Déjà plus de 50 000 accompagnements sociaux !.. Au quotidien avec les habitants des quartiers Petit Bard et Pergola.. Lutte contre la précarité énergétique, à Gignac.. Au coeur du Parc 2000, l'écolonomie sans compromis.. Douze entreprises ont ouvert leurs portes aux habitants des quartiers prioritaires.. FACE à l'école.. Graines d'entreprises.. Ouverture au monde de l'entreprise.. Tremplin troisième.. Place aux filles.. Le Challenge, une fois de plus révélateur de talents et de potentiel.. "Vous êtes formidables, pleins d’énergie et vous avez fait un superbe travail.. Oser la complémentarité hommes-femmes dans tous les métiers.. Depuis trois ans FACE Hérault, avec le projet "Place aux filles", a pour ambition.. Forum de stages : une première réussie.. "Je voudrais être traiteur", "J’aimerais travailler avec des enfants", "J’ai.. Tous au forum, tous en stage.. En partenariat avec Dell et Sup de Co Montpellier, FACE Hérault organise un forum.. Accompagner les collégiens hors les murs.. Aller au musée, au théâtre, à la médiathèque ou même à la découverte des.. Lutter contre les exclusions culturelle et numérique.. Innovations dans nos actions Ecole.. Les collégiens se sont comportés comme des pros !.. Elles ont choisi d’intégrer une filière professionnelle technique.. Grands chefs à l’école.. Leur donner l'occasion de se surpasser.. Un grand moment dans leur vie de classe.. Un nouveau guide pédagogique pour les entreprises.. Ecole et citoyenneté.. Au collège on prépare déjà la rentrée.. Club.. Equipe.. L'équipe.. 45 + le vent en poupe.. Face Hérault, après une première expérience sur Paris, propose une action expérimentale.. Témoignages Dell Face Héros.. Comment Dell participe à la lutte contre l'exclusion en France ? Comprendre.. Assemblée générale 2013.. Notre Assemblée Générale plénière se tiendra le 27 juin à partir de 18h15.. Encore et toujours de nouveaux défis.. FACE Hérault va fêter ses dix ans dans quelques mois.. Loin de marquer une pause.. Le nouvel organigramme de FACE Hérault.. L'heure de la rentrée des événements a sonné.. Culture et Diversité à notre assemblée générale.. Assemblée générale de FACE Hérault le 12 juin au Théâtre des 13 Vents.. LE CALENDRIER DES EVENEMENTS.. AVANT L'ETE !.. Virginie Bruguès est la nouvelle Directrice de FACE Hérault.. C'EST LE PRINTEMPS DES EVENEMENTS RESPONSABLES !.. 2012, Une belle année qui s'annonce responsable !.. Merci pour les jouets.. On vœux des jouets.. Coups de pouce.. Festival de Thau - Quatre conférences débats.. Soirée Prestige du CJD autour du monde de la culture et de l'entreprise.. Participez au tournoi Corporate de beach-volley le 7 juin.. Journée LABEX Entreprendre de l'Université Montpellier 1.. Newsletters.. Lettre mensuelle novembre 2012.. Lettre mensuelle octobre 2012.. Lettre mensuelle septembre 2012.. Lettre mensuelle été 2012.. Synthèse d'activité 2012.. Brochures.. On parle de nous.. Flux RSS.. Facebook.. Twitter..

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  • Title: Mot de passe oublié ?
    Descriptive info: Mot de passe oublié ?.. Veuillez saisir l'adresse e-mail de votre compte.. Un.. code de vérification.. va vous être envoyé.. Dès que vous le recevrez, vous pourrez choisir un nouveau mot de passe.. Adresse e-mail:.. Envoyer..

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  • Title: Identifiant oublié ?
    Descriptive info: Identifiant oublié ?.. Veuillez saisir l'adresse e-mail associée à votre compte utilisateur.. Votre nom d'utilisateur sera envoyé à l'adresse e-mail fournie lors de votre inscription..

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  • Title: Club
    Descriptive info: Écrit par Nazanin Babr.. Lundi, 24 Mars 2014 11:20.. Mise à jour le Lundi, 24 Mars 2014 11:29.. Écrit par CLÉMENT FERNANDEZ.. Lundi, 17 Février 2014 17:47.. Face Hérault, après une première expérience sur Paris, propose une action expérimentale pour se positionner sur le marché de l'emploi aprés 45 ans.. Un groupe de travail constitué de onze pépites.. La parole est à eux :.. Qui sommes nous?.. Cinq ans d'enfance insouciante et d'ouverture sur le monde, vingt ans d'études et d'apprentissage, nous ont conduits à exercer vingt ans d'activité profesionnelle, augmentant nos connaissances, améliorant nos performances, cumulant les expériences et les succés.. Notre rôle dans l'entreprise?.. Notre implication professionnelle est source d'équilibre et contribue à la cohésion de nos équipes.. Notre compréhension des enjeux et nos compétences contribuent à une politique à long terme, dans le respect des valeurs humaines et économiques.. Leurs profils:.. Jean Francois RATIE : Directeur de centre de profit, leader pluridisciplinaire et charismatique.. Cette adresse email est protégée contre les robots des spammeurs, vous devez activer Javascript pour la voir.. Alain GARNIER: Responsable achat et logistique.. Emmanuel ORTA: Business developer, développeur d'affaires export.. Marie-josé JEAN: Consultante en développement international, import export et coopération décentralisée en 4 langues.. Barbara COUFFINI: Conseil et communication en création graphique adaptée, graphiste spécialisée en communication visuelle et graphique.. Danielle COMBERNOUX: Assistante de direction anglophone, chef d'orchestre de votre organisation administrative.. Marie OSMANI: Assstante commerciale trilingue, parcours international passionant.. Nathalie MAS: Assistante ressources humaines, collaboratrice expérimentée et passionnée de ressources humaines.. Richard CAMARASA: Responsable administratif et financier.. Nathalie CARRIERE: Responsable de structure touristique, en recherche d'opportunité à l'international.. Marc Paillares: Responsable plateforme logistique transport , leader confirmé et expert au parcours militaire confirmé Cette adresse email est protégée contre les robots des spammeurs, vous devez activer Javascript pour la voir.. Besoin de leurs compétences? N'hésitez pas à les contacter!.. Mise à jour le Lundi, 17 Février 2014 17:48.. Lundi, 17 Février 2014 15:46.. Comment Dell participe à la lutte contre l'exclusion en France ?.. Comprendre et faire connaître nos actions avec FACE :.. Depuis près de 3 ans, Dell s’engage auprès de la Fondation Agir Contre l’Exclusion (FACE) par des actions ciblées autour de l’éducation et de la recherche d’emplois ou de stages.. En agissant de manière préventive, nous offrons la possibilité d’ouvrir de nouvelles perspectives d’avenir aux jeunes car malheureusement, l’exclusion est présente dès le plus jeune âge.. Pour l’année 2014, les équipes de St-Denis et Montpellier mettent à disposition, un peu de leur temps, de leur savoir-faire et expérience auprès de collégiens, demandeurs d’emploi ou stagiaires.. Ainsi, en valorisant les compétences et la motivation, l’entreprise offre des opportunités ouvertes à tous.. Envie de participer à la lutte contre l'exclusion en France et envie de rejoindre un groupe de volontaires actifs ? Contactez l’équipe.. Dell Face héros.. :.. Il est temps de mettre en actions les valeurs que nous portons !.. Pour chaque axe d’intervention, une équipe ouverte à tous, s’engage pour des actions solidaires ponctuelles de quelques heures ou plus :.. Ils travaillent à vos côtés chaque jour, mais savez-vous pourquoi ils sont motivés ?.. Hocine Bouhend :  ...   travers le projet graine d’entreprise.. Fatiha Chikh : Program Marketing Manager France.. « Les jeunes d’aujourd’hui feront la société de demain, sans repères, ni exemples de réussite, on ne peut pas les blâmer de ne plus vouloir rêver.. Les rencontrer c’est leur montrer que tout est possible avec la volonté et qu’il faut s’accrocher fermement à ses rêves, parce qu’ils en valent la peine.. Parrainage/Coaching :.. Accompagnement à l’emploi de jeunes diplômés ou demandeurs d’emploi, via un parrainage sur une période de plusieurs mois.. Dounia Ouahdani: Customer Experience Program Manager.. « Toujours tournée vers l'action et les résultats, j‘ai choisis le parrainage et coaching car c’est un moyen et outil puissant d'accompagnement du changement qui permet d'obtenir des résultats rapides, concrets, mesurables et durables.. C'est aussi choisir un partenaire neutre qui respecte vos réflexions et vos décisions.. J’aime aider les autres, les écouter, les conseiller et aussi apprendre sur moi-même.. Jose Alves:.. Inside Sales Manager Channel France.. « Je m’occupe au sein de Dell pour Face Hérault du pilier parrainage et coaching , j’ai été volontaire pour aider des personnes en difficulté passagère à retrouver un emploi.. Mon envie d’aider est la principale motivation, ensuite donner de mon savoir/savoir-faire et pour finir le challenge en donnant simplement un peu de temps… ».. Accueil des stagiaires chez Dell :.. Mobilisation des collaborateurs lors du forum métiers/stages (coaching CV, simulations d’entretiens, envoi des candidatures en ligne…).. Christelle Vezzani :.. Responsable pôle formation.. « J’ai décidé de rejoindre Face car faire découvrir le monde de l’entreprise à des jeunes est quelque chose qui m’intéresse vraiment.. Je veux leur montrer que quelle que soit son origine sociale, culturelle ou son bagage scolaire, si on a une réelle volonté de faire quelque chose de sa vie, on peut y arriver.. J’aime l’idée que l’entreprise s’investisse pour soutenir ces jeunes qui sont pleins de talent et qui ne le savent pas encore.. Danuta Oleksiak : assistante stagiaire, pôle Rh et Formation.. « Je participe au projet Face car je crois que les jeunes doivent avoir des chances égales pour développer leurs compétences et acquérir des connaissances pour trouver un emploi stable et assurer leur avenir.. Faire partie de Face c’est apporter une aide considérable aux étudiants afin qu’ils puissent comprendre l’enjeu et faire les bons choix pour leur avenir.. ».. Faites comme eux, mettez à profit vos compétences!.. Mise à jour le Lundi, 17 Février 2014 16:06.. Écrit par Roselyne CROHIN.. Mardi, 04 Juin 2013 13:44.. Notre Assemblée Générale plénière se tiendra.. le 27 juin à partir de 18h15.. dans les locaux de la Fédération de l'Hospitalisation Privée,.. 288, Rue Hélène Boucher à Castelnau le lez (Parc Mermoz).. La thématique de la soirée sera :.. Sport, Inclusion et Responsabilité Sociale de l'Entreprise.. Programme de la soirée.. Merci de nous confirmer votre présence par mail à Cette adresse email est protégée contre les robots des spammeurs, vous devez activer Javascript pour la voir.. au plus tard le 21 juin.. ,.. Nous comptons sur votre présence !.. Mise à jour le Mardi, 04 Juin 2013 14:11.. Plus d'articles.. Début.. Précédent.. Suivant.. Fin.. Page 1 sur 5..

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  • Title: Club
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  • Title: Qui sommes-nous ?
    Descriptive info: L'actu du Club.. Qui sommes-nous ?.. Plus de 600 entreprises actives, dont 163 membres.. 4970 bénéficiaires d'accompagnements sociaux en 2011.. 63% d'accès à l’emploi en 2011.. 854 collégiens sensibilisés à l’entreprise et à l'orientation en 2011.. Plus de 1200 entreprises sensibilisées sur la question des discriminations.. Un plan pour l’égalité de traitement salué au plan national et signé par 67 entreprises.. FACE HERAULT.. FACE HERAULT a été créé en janvier 2002 à l’initiative de la Fondation Agir Contre l’Exclusion et d’André VEZINHET, Président du Conseil Général de l’Hérault.. Ce club d’entreprises rassemble aujourd’hui des entreprises souhaitant s’inscrire dans une relation dynamique avec leur environnement social.. LE PRINCIPE.. FACE se caractérise par sa volonté de développer des actions pragmatiques et concrètes afin d’aider les personnes en difficulté à réussir une intégration dans la cité et dans le travail.. C’est un lieu d’innovation, d’expérimentation  ...   promouvoir l'égalité des chances et de privilégier la mixité sociale au sein de l'entreprise.. D’accompagner les entreprises vers l’égalité de traitement, et si elles le souhaitent, vers la diversité.. D’assurer l'interface entre les entreprises, leurs dirigeants et leurs collaborateurs, et les partenaires associatifs locaux.. UN OUTIL DYNAMIQUE POUR LES ENTREPRISES.. FACE encourage les entreprises de son réseau à intégrer la dynamique de leur environnement local :.. Dans leur politique de relations extérieures.. Dans leurs processus de recrutement, de formation et de promotion.. Dans leur politique de développement.. Les dirigeants d'entreprises s'engagent à poursuivre ces objectifs en adhérant à la Charte des Dirigeants de FACE.. LES LIEUX D'IMPLANTATION.. FACE HERAULT dispose d’un siège social sur MONTPELLIER, Quartier Gambetta Figuerolles, et de 2 antennes : la première sur le quartier ALCO, dans le quartier prioritaire Petit-Bard Pergola; la seconde en Centre - Ville sur BEZIERS..

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  • Title: Les membres de FACE Hérault
    Descriptive info: Les membres de FACE Hérault.. 0.. A.. B.. C.. E.. F.. G.. H.. I.. K.. M.. N.. O.. P.. Q.. R.. T.. U.. W.. X Y.. Z.. 2 SI INTERACTIVE.. ABSCISSES ASSOCIES.. AFNOR DEVELOPPEMENT.. AFPA LANGUEDOC ROUSSILLON.. AG2R LA MONDIALE.. AGEFOS-PME.. AIDE ASSISTANCE SERVIVE A DOMICILE.. ALTRAD.. AMETRA.. AMP CONSEILS MONTPELLIER.. ANC CAP SYNERGIE.. ANSE.. ANTENNE BUREAUTIQUE.. APE LR.. APF 34.. ARAM FRANCE.. ARRIMAGE.. ASERA.. ATELIER DOMINIQUE IMBERT.. AUTO LAVAGE SERVICES BIO SINEO.. AUXIVITA AGENCE COVIVIA BEZIERS.. AXA - Antoine De ROBERT.. AXA - Nicolas LUGNIER.. AXYLIS CONSEIL.. BABILL'HOME.. BEBEBIZ.. BIOSTATEM.. BILICKI DHOMBRES OSMO.. BKT.. BRL ESPACES NATURELS.. BUDGET TELECOM.. CABINET ANNIE MARXER RESSOURCES.. CABINET ARMANDET LE TARGAT GELER.. CABINET CAZES GODDYN.. CABINET DE MAITRE MICHELE TISSEYRE.. CABINET DE MAITRE STEPHANE FERNANDEZ.. CABINET FORMATION PSYCHOTERAPIE.. CABINET PHILIPPE SAUVEPLANE.. CABINET DE PSYCHOLOGIE DU TRAVAIL.. CABINET SISIFE.. CAP 34.. CARSAT LR.. CENTRE MEDICAL DES HALLES.. CHAMBRE DE COMMERCE ET DE L'INDUSTRIE BEZIERS SAINT PONS.. CHAMBRE DE COMMERCE ET DE L'INDUSTRIE MONTPELLIER.. CHATEL ASSOCIES AVOCATS.. CLIMAVIE.. CLINIQUE LA PERGOLA.. CLINIQUE DU MILLENAIRE.. COFELY SERVICES.. CONCORDA LOGIS.. CONSEIL REGIONAL DE L'ORDRE DES EXPERTS COMPTABLES.. COM.. UNE EXCEPTION.. CORALIA CONSEILS.. CRIT INTERIM.. DELL.. DELLA VOCE.. E.. ECF BOUSCAREN.. ECOGAP.. ECOOR.. EDATER GROUPE.. EDF DELEGATION  ...   HERAULT SPORT.. HORIBA MEDICAL.. IFCL CONSULTANTS.. IGO CONSEIL ET FORMATION.. ILO.. INFORIM LEO LAGRANGE.. INTERIM D'OC TRAVAIL TEMPORAIRE.. IRFA CONSEIL.. JF RESTAURATION LE BELLEVUE.. JPL INTERNATIONAL KOPILOTE.. JV WEB.. KALIOP.. KEEPCORE.. LA POSTE.. LE JOURNAL DE L'EMPLOI.. L'HERAULT JURIDIQUE ET ECONOMIQUE.. LITTORAL SERVICE.. LOISIRS NET LA BOUTIQUE DE LA PISCINE.. LUMINAIRES BOUDARD.. LYONNAISE DES EAUX SUEZ ENVIRONNEMENT.. MANPOWER LR.. MAYOR FORMATION.. MISSION INTERIM BEZIERS.. MISSION INTERIM MONTPELLIER.. MMA ASSURANCES.. MOUVEMENT RESPONSABLE.. MR BRICOLAGE AGDE.. MUTAC.. MUTUELLE DES MOTARDS.. NGE GROUPE.. NL CONSULTANT.. OPCALIA LANGUEDOC ROUSSILLON.. OPTIQUE SERRE.. OPUS CONSEIL.. ORANGE DIRECTION ORANGE SUD.. PDCA.. CONSULTANT.. PHILIP FRERES SARL.. PROMOTRANS GROUPE.. POLYCLINIQUE SAINT PRIVAT.. PREIGNES LE VIEUX SCEA.. PURE IMPRESSION.. QUALIPOLE LANGUEDOC ROUSSILLON.. Hau.. t.. REPLIC SCIC SA.. REPLIC CLEANING BIO.. REPLIC LA FEUILLE D'ERABLE.. REPLIC LABEL ROUTE.. REPLIC LA TABLE DE CANA.. REPLIC MOBIL BIO.. RES.. LE CYPRIERE.. RH PARTNERS.. SAFER LR.. SANOFI.. SENSKRI CONSEIL.. SERI SARL.. SITA MEDITERRANEE.. SJ CONSEIL.. SOCIETE GENERALE LR.. SOGEA SUD.. SOLID'ACTION.. SOMEREV.. SPIE SUD OUEST.. SUD PERMIS.. TAM.. TERRE DE COCAGNE.. THE BUSINESS VITAMIN COMPANY.. TRANSDEV PAYS D'OC MOBILITES.. TRANSDEV URBAIN BEZIERS MEDITERRANEE TRANSPORT.. TRIADE AVENIR SUD.. UNION REGIONALE DES SCOP.. URIOPSS.. URI CFEDT LR.. VALORECIA.. VEOLIA EAU.. VITALITE 34.. VICTORIA'S ENGLISH CENTER..

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  • Title: partenaires
    Descriptive info: Les partenaires de FACE HERAULT..

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  • Title: Témoignages
    Descriptive info: Derniers témoignages.. La culture est encore réservée à un milieu social élevé.. Grâce à nos origines variées, on a pu produire en très peu de temps.. On était impressionné d'être là.. Il y avait beaucoup de monde et surtout des gens très importants.. Parrainage : Je recommande à tous de s'inscrire dans cette action.. Tout le monde en ressort grandi.. Mon rôle de parrain c'est d'apporter avant tout mon expérience.. Ma filleule avait surtout besoin d'être valorisée car elle était en situation d'échec.. Je découvre chez mon filleul une autre manière de fonctionner qui me sort de mes schémas habituels.. Nous voulons aider les jeunes par l'échange d'idées et de bonnes pratiques.. C’est une petite gymnastique d’adapter notre discours à des collégiens.. Le parrainage m’a permis de sortir de mon isolement.. Avec un réel échange et un contenu ludique, on peut apporter de nouveaux outils aux collégiens.. J'ai redécouvert le plaisir de se trouver en face d'ados.. Un projet de création accompagné multiplie ses chances de pérennité.. « Dès le lendemain, EDF m’a rappelée pour me proposer un CDD d’agent administratif ».. Mon engagement au sein de FACE HERAULT me permet de mieux gérer les relations sociales.. Je souhaite poursuivre mon engagement, cette fois-ci, en engageant mon entreprise.. Témoignages.. Mardi, 21 Mai 2013 15:07.. Connaissez-vous le mentoring ?.. Le mentoring consiste à.. accompagner les salariés dans leur développement de compétences et de carrière.. , afin de les aider à mieux intégrer la culture managériale et à mieux concilier vie privée et vie professionnelle.. Il se déroule sur une période de 4 à 6 mois, en interentreprises et permet l'échange de bonnes pratiques avec des personnes expérimentées ayant vécu des expériences managériales similaires à celles rencontrées par le bénéficiaire.. Les rencontres se déroulent une fois par mois, généralement sur le temps du déjeuner.. ".. Les premiers contacts ont été très bénéfiques.. Mon mentor m'a notamment transmis des conseils en termes de management et développement de carrière.. Suite aux premiers rendez vous j'ai essayé de les mettre en application dans ma pratique professionnelle et cela s'est révélé être positif.. , confie une jeune femme, cadre dans une grande entreprise de Montpellier, engagée dans ce nouveau dispositif.. Actuellement, une dizaine de personnes sont entrées dans la démarche avec FACE Hérault.. Si vous aussi, vous êtes en quête d'accomplissement personnel et professionnel et aimeriez bénéficier des connaissances, des expériences et des valeurs offertes par une personne plus expérimentée, vous pouvez bénéficier de ce nouveau dispositif.. Contact :.. Maïté Marandin - 04 99 23 17 69 - ( Cette adresse email est protégée contre les robots des spammeurs, vous devez activer Javascript pour la voir.. ).. Mise à jour le Mardi, 21 Mai 2013 15:20.. Jeudi, 02 Mai 2013 17:58.. La rencontre directe avec les chefs d’entreprises lors du Forum stages organisé par FACE Hérault m’a permis de décrocher un stage chez DELL.. C’était la première fois que j’effectuais un stage dans une grande entreprise, ce qui m’a appris à faire la différence entre une petite et une grande entreprise (le nombre de salariés, les différents services, l’organisation…).. ", reconnaît.. Abdessamad El Hilali, du collège Les Escholiers de La Mosson.. Le stage était très intéressant.. Jai pu découvrir différents services : support technique, pub – marketing, réseaux sociaux et j’ai pu savoir que c’est dans ce dernier que je me sentais le plus à l’aise.. Cette expérience a confirmé mon projet professionnel.. mais m’a surtout permis de me spécialiser.. J’ai apprécié le travail en équipe et le réseau social interne.. à l’entreprise grâce auquel il y a une vraie solidarité entre collègues, et une entraide, en cas de difficultés techniques rencontrées ou autre…".. Jeudi, 02 Mai 2013 17:50.. C’était super de rencontrer des professionnels.. On a pu échanger avec M Conil de la Fédération Française du Bâtiment; Il nous a donné des conseils sur la juste attitude à avoir en entretien, comment se montrer professionnel(le) et détendu(e)… Selon lui, l’attitude et la façon de s’exprimer sont déterminants pour réussir un entretien.. ", témoigne.. Clémence Maroto, collégienne aux Escholiers de la Mosson.. "J.. ’ai aussi beaucoup aimé.. réaliser le CV vidéo.. car je suis très timide et j’ai dû préparer par écrit ce que j’allais dire, avec l’aide de Benjamin Ferran de Sup de Co qui m’a également beaucoup rassurée.. Ensuite j’ai revu la vidéo, j’ai trouvé ça très clair alors qu’habituellement je perds mes moyens dès que je dois m’exprimer en public..  ...   des plaquettes du SVE aux autres jeunes.. Et il enchaînera avec une autre mission en Italie.. On ne se fait donc pas de souci pour Romain.. Il se bouge et prend sa vie en main.. Il ont de l'enthousiasme, du dynamisme, de la tchatche aussi et même, pour certains,de l'engagement social !.. Propos recueillis le 25 avril, auprès d'un échantillon de jeunes, lors de la séance de debriefing à la suite de Facenergie Sport du 18 avril 2013.. Plus d'infos sur.. Facenergie Sport.. Mise à jour le Lundi, 29 Avril 2013 16:04.. Mercredi, 06 Mars 2013 09:40.. Témoignage de Claire Dalbigot (Forme d'Art), pilote de la Graine d'entreprise culturelle au Collège Les Escholiers de la Mosson.. ’ai eu envie de participer à cette graine d'entreprise* car l.. a culture aujourd’hui est encore réservée à un milieu social élevé.. Beaucoup de personnes se privent de ces instants culturels car, pour certains, ils n’en voient pas l’intérêt, pour d’autres ils ne s’en donnent pas l’autorisation ou encore et souvent car on ne leur a pas appris.. Ces jeunes collégiens (Escholiers de la Mosson) restent dans un milieu clos, dans leur environnement qui est souvent, en plus, dévalorisé et dénigré.. Cette graine d'entreprise sur la culture est donc un moyen de leur.. ouvrir l’esprit.. , de leur faire.. découvrir d’autres environnements.. et d’autres métiers.. Lorsque j’ai créé mon entreprise (Forme d'Art), j’ai toujours eu l’envie de permettre à tous d’accéder à la culture, certes à travers la peinture, car je travaille en collaboration avec une artiste peintre, mais c’était pour un moi un début pour oser aller plus loin.. Mon engagement sur ce projet est dans la lignée de cette ambition.. J'ai pleinement conscience que l’on ne va pas, en quelques heures, changer la vie, les coutumes et convictions de ces collégiens, mais le but est de leur.. apporter un peu de mieux, de beau, de confiance en eux.. et de mettre une première goutte d’eau dans une bouteille culturelle qui, je l’espère, se remplira durant toute leur vie.. *.. La graine d'entreprise est un des projets de nos actions Ecole qui consiste à simuler la création d'une mini entreprise par des collégiens de 3ème.. Le projet est conduit pendant toute la durée d'une année scolaire.. Mise à jour le Mardi, 12 Mars 2013 11:12.. Jeudi, 06 Décembre 2012 14:08.. Une commission de travail interentreprises s'est réunie à cinq reprises en 2012 pour échanger sur l'apparence physqiue comme motif de discrimination.. Quatre des participants nous font part de leur témoignage.. Ce groupe de travail composé de personnes jeunes, moins jeunes, issus d’univers professionnels différents, d’origines variées, a su construire en très peu de temps un véritable travail de production.. Plus la diversité est large, plus on a de la contradiction, plus on a de l’ouverture d’esprit, plus on est performant.. C’est ça la force de la diversité !.. François Sénéchal-Chevallier - Orange.. Participer à ce groupe de travail m’a conduit à une vigilance particulière sur ce critère, à prendre conscience de ce qu’il recouvre, à m’interroger sur les limites ténues entre discrimination et non discrimination….. ".. Aurélie Armand – La Mutuelle des motards.. Le fait de travailler sur un questionnaire pour une entreprise qui utilise la beauté pour communiquer m'a permis aussi de prendre encore plus de recul par rapport à ce thème et à son impact sur les autres.. Claire Dalbigot – Forme d’Art.. Souvent les gens pensent qu’on ne peut rien faire contre les jugements dévalorisants liés à l’apparence physique.. Mais au fur et à mesure qu’on avançait dans les échanges du groupe de travail on a découvert plein de bonnes pratiques et d'exemples concrets avec des solutions possibles.. ".. Sokhna Geye – ILO.. Invitation au dîner-débat du 13 décembre 2012 qui a cloturé le travail de la commission.. Mise à jour le Jeudi, 06 Décembre 2012 14:24.. Mercredi, 29 Août 2012 15:31.. Les collégiens de la graine d'entreprises "Vamos à la Playad" ont tenu un stand à l'AG de FACE Hérault.. Il y avait beaucoup de monde et surtout des gens très importants qui sont venus à notre stand.. Le Délégué du Préfet est venu aussi parler avec nous.. On l'a reconnu car il était venu en classe cette année pour nous raconter son parcours de vie.. ", témoigne Yanis, chargé du marketing de la graine "Vamos a la Playad" du collège des Escholiers de la Mosson à Montpellier.. Mise à jour le Mercredi, 29 Août 2012 15:44..

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  • Title: ANNUAIRE ZFU - Annuaire ZFU
    Descriptive info: Annuaire entreprises de la ZFU MOSSON.. X.. Y.. 0-9.. Search.. Add Entry.. Annuaire FACE des entreprises de la Zone Franche Urbaine Mosson.. 2BS IMMO.. 3 EN 1 SERVICES (Etablissement Llinares).. ABBOUBI MOHAMED.. ACI (Action Conseil Intervention).. ACMS.. AD EXTERNAL.. ADRC.. AE CONSTRUCTION.. AFGC 34 NET.. AFOUDI ISOLATION.. AG FACADES.. AGENCE OASIS CENTER.. ALMOU CONSTRUCTION.. ALS CONSTRUCTION.. AM FACADES.. AMAR AÏSSA.. AMBULANCE PIC ST LOUP.. AMIBAT.. AMP CONSEILS.. AMR CONSTRUCTION.. ANAS.. AOM CONSTRUCTION..  ...   ATLAS.. ATOUT BOX.. ATYPYC SEMENCES.. AUTO ECOLE DE SATURNE.. AUXILIAIRE DU BATIMENT.. AVOCAT PELVET.. AXA - ODIN.. BASIC CONSTRUCTION.. BATI ENERGIES.. BATI LANGUEDOC.. BATIMENT SUD 34.. BEL CONSTRUCTION.. BILICKI DOMBRES OSMO.. BIO BTP.. BIOPHYDERM.. BKT Bureau d'Etudes Thermique.. BOUCHERIE ROYALE.. BTP RH.. BUSINESS CENTER.. C CLEAN.. CABINET AMALOU NATHALIE.. CABINET EXPERT COMPTABLE.. CABINET INFIRMIERES KRAVEZYC DEBETHUNE MONDAZON.. CAP 2000.. CAROSSERIE PAILLADE AUTOMOBILE.. CFTT.. CHIBANI.. CICIFE.. CIEL CONSTRUCTIONS.. CIGER.. Powered by.. Sigsiu.. NET..

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  • Title: FACE à lEmploi
    Descriptive info: Écrit par Clare Hart.. Vendredi, 25 Avril 2014 11:02.. Nous l’avons encore prouvé il y a quelques jours.. J’étais aux côtés de notre président national, Gérard Mestrallet, pour remettre au chef de l’Etat 150 propositions sur la mobilisation des entreprises pour l’emploi, notamment des jeunes.. 150 propositions réalistes, à la mise en œuvre rapide et sans dépenses majeures.. Ces propositions, elles ne sont pas tombées du ciel… Elles sont le fruit de la contribution des 4 750 entreprises, nationales et locales, du réseau FACE.. Elles remontent du terrain.. Il en ressort que l’entreprise et l’école doivent réellement se rapprocher, que l’alternance doit devenir une voie d’excellence, que la formation et l’accompagnement des entreprises en faveur des chômeurs doivent être mobilisés, que la mixité des métiers doit devenir une grande cause nationale 2015 et que les entreprises doivent agir au plus près des territoires.. Ce dernier point me tient à cœur.. Oui, toute entreprise, responsable et solidaire, doit prendre une part active dans la société et affirmer, quelle que soit sa taille, son rôle en matière d’insertion et de formation.. C’est à ce prix que nous gagnerons l’urgente bataille contre le chômage.. Clare Hart, présidente de FACE Hérault.. Écrit par Marilyn Comte.. Mercredi, 05 Mars 2014 14:34.. Pour sa 9.. e.. édition, le lieu est de prestige et le partenariat exceptionnel.. Le.. 10 avril,.. FACE Hérault organise son tournoi sportif entre chefs d’entreprise et jeunes demandeurs d’emploi au Stade Yves-du-Manoir avec le club de rugby du MHR ! La rencontre sera suivie d’un jobdating.. Nous avons besoin que les entreprises envoient des offres d’emploi et que les jeunes s'inscrivent.. L’année dernière, 70 % des jeunes avaient ainsi décroché un emploi.. La preuve, une nouvelle fois, que FACENERGIE SPORT est une méthode originale et efficace de recrutement.. Le 10 avril, jeunes et chefs d’entreprises se retrouveront, de 14h à 16h, pour s’affronter en toute convivialité autour du ballon ovale.. L’expérience a prouvé que le sport lève des freins et que les jeunes abordent alors avec beaucoup moins de stress les entretiens de recrutement qui suivent de 16h30 à 18h30.. Vous avez envie de participer ? Vous avez besoin d’embaucher ? Rejoignez-nous et proposez-nous des offres d’emploi.. En 2013, nous en avions collectés plus de 60.. Record à battre ! 30 jeunes demandeurs d’emploi et 57 collaborateurs  ...   jobdating où plus de 50 offres d’emploi seront proposées.. La preuve que FACENERGIE SPORT est une méthode originale, efficace, et sympathique de trouver un travail.. Le 10 avril, après un buffet convivial, jeunes et chefs d’entreprises s’affronteront, de 14h à 16h, autour du ballon ovale en toute convivialité.. L’expérience a prouvé que le sport lève des freins et qu’on aborde alors avec beaucoup moins de stress les entretiens de recrutement qui suivent de 16h30 à 18h30.. Tu cherches un travail ? Tu as envie de participer ? Inscris-toi avant le 28 mars et envoie-nous ton CV.. Avec FACENERGIE SPORT, tu passeras un bon moment et tu mettras sûrement un premier pied dans une entreprise.. Chaque année, depuis neuf ans maintenant, plus de 60 offres d’emploi (CDI, CDD, jobs d’été, contrats de professionnalisation) y sont proposées.. Contact : Tamara NIEL : Cette adresse email est protégée contre les robots des spammeurs, vous devez activer Javascript pour la voir.. INSCRIS-TOI !.. cliquer ici.. CHARTE D'ENGAGEMENT DU CANDIDAT.. Mise à jour le Mercredi, 26 Mars 2014 12:01.. Mercredi, 05 Juin 2013 10:54.. Action menée pour la première fois en 2013.. 20 candidates accompagnées.. Des professionnels de métiers porteurs de la région viennent présenter leurs activités aux candidates.. LES PERSONNES ACCOMPAGNEES.. Femmes en recherche d’emploi souhaitant élargir leurs horizons professionnels.. LES BENEFICES POUR LES PERSONNES ACCOMPAGNEES.. Une meilleure connaissance des métiers porteurs.. Un accompagnement sur le métier de leur choix.. Des outils et techniques efficaces de recherche d’emploi.. Une dynamique de groupe stimulante et enrichissante.. LES BENEFICES POUR LES ENTREPRISES.. Concrétiser son engagement responsable.. Favoriser la mixité au sein de l’entreprise.. Œuvrer pour l’égalité femmes-hommes.. Engagement de l'entreprise sur des questions sociétales.. MODE D'EMPLOI.. Constitution d’un groupe de 20 candidates.. Phase de découverte métiers de juin à septembre : présentations métiers, témoignages, visites d’entreprises, entretiens conseils.. Accompagnement sur le métier choisi.. Une durée de 6 mois.. Montpellier : Marie Pierre LAUDET - mp.. laudet@ fondationface.. org.. Béziers : Colette CRISTOFOLI - c.. cristofoli@ fondationface.. Tél.. : 04.. 99.. 23.. 17.. 69.. Mise à jour le Mercredi, 05 Juin 2013 11:03.. Lundi, 27 Mai 2013 16:42.. FICHE DE LIAISON,.. CLIQUER ICI.. FICHE ACTION à destination des prescripteurs,.. INVITATION (format PDF),.. PLAN MAISON POUR TOUS FRANCOIS VILLON,.. Mise à jour le Lundi, 27 Mai 2013 16:46.. Page 1 sur 6..

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